CHSCT du 20 juin 2017

, par  Secrétariat FSU 47
déclaration FSU

En introduction de ce CHSCT, la FSU a souhaité faire une déclaration liminaire (voir ci-joint)

A-Bilan des visites

Un des rôles du CHSCT est de visiter des écoles ou des établissements pour aller directement recueillir la parole des personnels sur leur lieu de travail.
Lors de la dernière visite nous avons constaté grâce aux questionnaires une différence entre l’indice de satisfaction (plutôt bon) des enseignants vis à vis de leur métier et leur crainte de ne pas réussir à faire ce métier jusqu’à leur retraite. Nous imputons cette contradiction à trois facteurs :
- le peu de possibilité de reconversion
- le manque de congés de formation accordés par l’administration
- les conditions de travail dégradées.

B-Feuilleton sur l’amiante (suite mais pas fin)

Le conseil départemental assure que tous les collèges du département sont pourvus d’un Document Technique. Cependant, il refuse de fournir un bilan de ces documents au CHSCT malgré des demandes répétées. Nous ne comprenons pas les raisons de ce refus. Nous demandons donc au président du CHSCT de nous fournir un bilan des DTA collège du département.

C-Point sur les PPMS

L’Inspectrice Santé et Sécurité au Travail nous a présenté la nouvelle circulaire sur les PPMS. Il faut dorénavant 2 PPMS bien distincts dans les établissements :
- un PPMS "risques majeurs"
- un PPMS "intrusion"
Suite à cette intervention, nous regrettons des propos divergents entre l’ISST et le responsable du SDIS 47 qui était intervenu lors du CHSCT du 4 avril 2017. Aucune précision n’a été apportée quant aux risques nucléaires importants dans notre département. Dans ces conditions, comment les directeurs pourraient concevoir de façon sereine ces documents ?

D-Avis déposés

Les représentants du personnels ont déposé de nouveaux avis sur les thèmes suivants :

  • réponses insatisfaisantes aux avis
  • gestion des élèves avec des troubles du comportement
  • PPMS
Réponses avis 4/04/17

Ci-jointes les réponses aux avis déposés le 4 avril 2017 :

E-Calendrier 2017-2018

Au vu des questions à traiter, le président du CHSCT accepte la tenue d’un 4ème CHSCT par an.

Calendrier des visites de suivi :
21/09/17 : SEGPA Tonneins
20/03/18 : EREA Villeneuve sur Lot

Calendrier des visites :
14/11/17 : Collège Chaumié Agen (thématique : la gestion de l’accueil d’élèves qui pourraient relever de l’éducation prioritaire)
18/01/18 : Collège de Duras (thématique : le fonctionnement d’un collège rural isolé)
17/05/18 : RPI Sos/Lannes (thématique : nouveau RPI sans convention)
date à définir : rencontre des personnels du RASED de Marmande (thématique : les conditions de travail des personnels des RASED)

Le président du CHSCT a donné son accord pour élaborer un arbre des causes suite à des incidents graves dans deux établissements. Ces enquêtes auront lieu :
- le 10/10/17 à l’école de Saint-Antoine de Ficalba
- le 14/12/17 au collège Dangla à Agen

F-Déclaration de la FSU concernant la gestion des ressources humaines

Déclaration FSU Ressources humaines

G-Contact

Jean-Paul Cazeneuve (école élémentaire Port Sainte Marie),
secrétaire du CHSCT Départemental
secretaire.chsctd47@ac-bordeaux.fr
06 13 11 22 51

Les élus FSU au CHSCT D
Jean-Paul Cazeneuve ; école élémentaire Port Ste Marie
Jean-Luc Saby ; collège Penne d’Agenais
Sylvie Salmoiraghi ; école maternelle Carnot Agen
Anne-Laure Tidjiti ; lycée Palissy Agen
Franck Chabot-Mercier ; école A. Boudard Ste Livrade
Delphine D’Ambrosio ; école élémentaire Damazan
Philippe Guillem ; école Moncaut
Marie-Pierre Mongelard ; collège La Rocal Bon Encontre
CHSCT47-FSU@ac-bordeaux.fr